Prestasjonsledelse 2.0

Store selskaper skroter sin ledelsesfilosofi. Spørsmålet er om de nå får bedre forståelse av hva som motiverer til prestasjonsutvikling.

Selv om årsakene Microsoft ga for å fjerne det gamle prestasjonsledelsessystemet egentlig representerte gode begrunnelser for aldri å innføre et slikt system i første omgang, vakte det global oppsikt at Microsoft gjorde som de gjorde. Foto: Kevin P. Casey/Bloomberg News
Selv om årsakene Microsoft ga for å fjerne det gamle prestasjonsledelsessystemet egentlig representerte gode begrunnelser for aldri å innføre et slikt system i første omgang, vakte det global oppsikt at Microsoft gjorde som de gjorde. Foto: Kevin P. Casey/Bloomberg News
Publisert 3. December 2017, kl. 19.55Oppdatert 3. December 2017, kl. 19.55